人力資源招聘與選拔/人員選拔與聘用管理多項選擇題每日一練(2020.03.22)

A.發(fā)出錄用通知 
B.雙方議定合同的具體條款
C.正式簽訂招聘合同，雙方簽字蓋章
D.辦理合同公證

A.在面試之前不知道面試的目的是什么
B.面試中不僅要考核應(yīng)聘者的語言表達(dá)還要看其非語言方面的表現(xiàn)
C.面試的過程缺乏整體結(jié)構(gòu)
D.面試過程中以點帶面
E.根據(jù)前一個應(yīng)聘者的表現(xiàn)對后一應(yīng)聘者進(jìn)行評判

A.工作分析表
B.工作說明書
C.資格說明書
D.職務(wù)說明書
E.工作描述

A.比例趨勢法
B.經(jīng)濟計量模型法
C.回歸分析法
D.德爾菲法

A.適需性的
B.儲備性的
C.管理性的
D.執(zhí)行性的
E.基礎(chǔ)性的