填空題

（）對培訓(xùn)過程進(jìn)行全程控制，對會前簽到、學(xué)員組織、授課過程支持等內(nèi)容進(jìn)行支持，并組織培訓(xùn)效果評估。

答案：人力資源部人員

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（）在新員工到職后，組織與新員工工作任務(wù)布置交流，交待職責(zé)、工作任務(wù)、工作目標(biāo)、管理權(quán)限等信息，同時介紹各種資源的獲取方法、對異議的處理等內(nèi)部流程。

答案：新員工主管領(lǐng)導(dǎo)

在初步確定薪酬標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)構(gòu)后，人力資源部負(fù)責(zé)組織公司（）對待錄取人員進(jìn)行評估，評估后確定是否錄用。

答案：錄用權(quán)限的人員

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