判斷題

用人單位解除勞動合同后，未按規(guī)定給予勞動者經濟補償的，除全額發(fā)給經濟補償金外，還須按經濟補償金數額的60%支付額外經濟補償金。

答案：錯誤

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用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的，以及拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬25%的經濟補償金。

答案：正確

《勞動法》第44條規(guī)定，勞動部發(fā)〔1995〕226號文具體規(guī)定，實行不定時工時制度的勞動者，可以執(zhí)行上述規(guī)定。

答案：錯誤

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