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因勞動合同訂立、變更、解除所發(fā)生的爭議屬于()。
A.勞動關系爭議
B.勞動條件爭議
C.勞動權利爭議
D.勞動利益爭議
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單項選擇題
團體爭議的標的是()。
A.部分職工的整體利益
B.全體職工的部分利益
C.卷入爭議的職工的部分利益
D.全體職工的整體利益
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根據(jù)赫茨伯格的激勵理論,公司政策和薪酬等屬于()因素。
答案:
保健
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