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【簡答題】工作崗位分類的內(nèi)涵、橫向分類的原則、方法和主要步驟有哪些?
答案:
1、內(nèi)涵:工作崗位分類亦稱為崗位分類分級(jí)或崗位歸級(jí),在國家機(jī)關(guān)行政人事管理中,被稱為職位分類。它是在崗位調(diào)查、分析、設(shè)計(jì)...
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問答題
【簡答題】當(dāng)員工薪酬滿意度較低的時(shí)候,企業(yè)應(yīng)該如何做?
答案:
1、通過市場調(diào)查,掌握同行業(yè)同崗位人員薪資水平的相關(guān)信息。根據(jù)對(duì)外具有競爭力的原則,對(duì)該公司的薪資水平進(jìn)行全面調(diào)整,使其...
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【簡答題】員工薪酬滿意度調(diào)查的程序有哪些?
答案:
1、確定調(diào)查對(duì)象:薪酬滿意度調(diào)查的對(duì)象是企業(yè)內(nèi)部所有員工。
2、確定調(diào)查方式:由于調(diào)查的人數(shù)眾多,比較常用的方...
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