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填空題

就企業(yè)而言，企業(yè)文化被認(rèn)為是繼（）之后的第五大經(jīng)營(yíng)資源。

答案：人員、物質(zhì)、資金和知識(shí)

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美國(guó)哈佛商學(xué)院著名教授、企業(yè)文化研究的重要奠基人（）在《企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)》一書(shū)中指出：“企業(yè)文化對(duì)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的重要意義是毋庸置疑的、是顯而易見(jiàn)的。那些有助于激勵(lì)企業(yè)員工主動(dòng)性、積極性和協(xié)調(diào)員工行為方式的企業(yè)文化，在市場(chǎng)環(huán)境發(fā)生變化的時(shí)候，能夠促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和行為方式進(jìn)行有效變革，從而推動(dòng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)不斷提高，不斷增長(zhǎng)?！?/h4>

答案：約翰·科特

1992年，美國(guó)前總統(tǒng)布什在《美國(guó)復(fù)興日程》計(jì)劃中提出：“我們的政治和經(jīng)濟(jì)聯(lián)系由于美國(guó)文化對(duì)全世界的吸引力而得到補(bǔ)充。這是一種新的我們可以利用的（）?！?/h4>

答案：軟力量

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