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填空題
營業(yè)廳人員的績效薪酬分配應多做“（）”，少做“（）”。即，應采取對員工實際完成任務予以獎勵的方式，不應采取強制分派任務、對未完成任務予以薪酬扣減的方式，以充分發(fā)揮績效薪酬的正向激勵作用
答案：
加法；減法
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