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女職工在孕期不能適應原勞動的,用人單位應當根據(jù)(),予以減輕勞動量或者安排其他能夠適應的勞動。
A、女職工要求
B、醫(yī)療機構的證明
C、工會證明
D、女職工身體狀況
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單項選擇題
用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其()。
A、解除勞動或者聘用合同
B、解除勞動合同
C、解除聘用合同
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單項選擇題
女職工“四期”保護是對女性生理機能變化過程,即()的勞動保護。
A、經期、孕期、產期、更年期
B、經期、孕期、產期、哺乳期
C、經期、孕期、哺乳期、更年期
D、孕期、產期、哺乳期、更年期
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