A.創(chuàng)新能力 B.技能熟練程度 C.計劃能力 D.經(jīng)驗閱歷
A.確定要評價的崗位,搜集崗位信息 B.確定基準崗位 C.選擇并界定薪酬要素 D.確定要素等級
A.一般采用署名的方式 B.有利于促進員工的職業(yè)發(fā)展 C.可以據(jù)此確定員工的任務(wù)績效水平 D.能夠增強員工的自我意識,提高自我管理效能