問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】如何進(jìn)行薪酬調(diào)查？

答案： 準(zhǔn)備階段：審查已有薪酬調(diào)查數(shù)據(jù)，確定調(diào)查的必要性及實(shí)施方式；
選擇準(zhǔn)備調(diào)查的職位及層次；
界定勞動(dòng)力...
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【簡(jiǎn)答題】什么叫薪酬調(diào)查？薪酬調(diào)查的意義何在？
答案： 薪酬調(diào)查：是一個(gè)搜集和判斷關(guān)于其他雇主支付給員工的薪酬信息的系統(tǒng)性過(guò)程。
意義：薪酬調(diào)查能夠提供一個(gè)組織在制訂...
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【簡(jiǎn)答題】舉例說(shuō)明產(chǎn)品市場(chǎng)以及企業(yè)特征對(duì)企業(yè)薪酬水平?jīng)Q策有何種影響？
答案： 產(chǎn)品市場(chǎng)對(duì)企業(yè)薪酬水平?jīng)Q策的影響：產(chǎn)品市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)程度；趨中趨勢(shì)衡量企業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)需求水平企業(yè)特征要素對(duì)企業(yè)薪酬水平?jīng)Q策...
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