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220×2年1月1日，經(jīng)股東大會批準，A公司向其50名中層以上管理人員每人授予100份現(xiàn)金股票增值權，根據(jù)股份支付協(xié)議的規(guī)定，這些人員從20×2年1月1日起必須在該公司連續(xù)服務兩年。即可自20×3年12月31日起根據(jù)股價的增長幅度獲得現(xiàn)金，該增值權應在20×4年12月31日之前行使完畢。A公司估計.該增值權在負債結算之前的每個資產(chǎn)負債表日以及結算日的公允價值和可行權后的每份增值權現(xiàn)金支出額如下：
(1)第一年有8名管理人員離開A公司，A公司估計還將有1名管理人員離開。
(2)第二年又有2名管理人員離開公司。假定有10人行使股票增值權取得了現(xiàn)金。
(3)20×4年12月31日剩余30人全部行使了股票增值權。
要求：根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，回答2-3各題。

220×2年1月1日，經(jīng)股東大會批準，A公司向其50名中層以上管理人員每人授予100份現(xiàn)金股票增值權，根據(jù)股份支付協(xié)議的規(guī)定，這些人員從20×2年1月1日起必須在該公司連續(xù)服務兩年。即可自20×3年12月31日起根據(jù)股價的增長幅度獲得現(xiàn)金，該增值權應在20×4年12月31日之前行使完畢。A公司估計.該增值權在負債結算之前的每個資產(chǎn)負債表日以及結算日的公允價值和可行權后的每份增值權現(xiàn)金支出額如下：
(1)第一年有8名管理人員離開A公司，A公司估計還將有1名管理人員離開。
(2)第二年又有2名管理人員離開公司。假定有10人行使股票增值權取得了現(xiàn)金。
(3)20×4年12月31日剩余30人全部行使了股票增值權。
要求：根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，回答2-3各題。