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通過計算能夠使人力資本投資有利可圖的最高貼現率來考查人力資本投資的合理性,這種方法是()。
A.現值法
B.成本預測法
C.社會收益率法
D.內部收益率法
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內部勞動力市場激勵不包括()。
A.年薪制
B.年功序列工資
C.晉升刺激
D.退休金激勵
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對于員工的技能學習來說,最普遍的和最主要的方式是()。
A.高等教育
B.脫產培訓
C.初等教育及九年義務教育
D.在職培訓
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