A.“節(jié)約”的要求應(yīng)因人而異、因時(shí)而異 B.“節(jié)約”是企業(yè)創(chuàng)新的重要驅(qū)動(dòng)力量 C.“節(jié)約”往往導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)次價(jià)低 D.“節(jié)約”的核心目標(biāo)是減少碳排量
A.職業(yè)化是企業(yè)管理者對(duì)被管理者的要求,已經(jīng)完全脫離了市場(chǎng)的影響 B.職業(yè)化是新型勞動(dòng)觀的核心內(nèi)容,對(duì)新型勞動(dòng)觀提出了更高標(biāo)準(zhǔn)和要求 C.職業(yè)化要求拋棄主觀性因素干擾,不宜作為精神力量存在于職場(chǎng) D.把職責(zé)的要求體現(xiàn)在個(gè)人履行職業(yè)的自律上的做法是職業(yè)化的異化
A.忠誠職責(zé),尋求最佳 B.服從領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法 C.敢于奉獻(xiàn),不懼安危 D.克制欲求,老實(shí)本分