一、組織結(jié)構(gòu)合理化 二、組織運行有效化 三、組織行為心理和諧化
一、目標原則 二、價值原則 三、卓越原則 四、激勵原則 五、環(huán)境原則 六、個性原則 七、相對穩(wěn)定原則
1、群體的氣氛 2、其他的競爭性 3、群體凝聚力 4、群體成員的共同性 5、群體目標 6、群體的規(guī)模