A、以企業(yè)戰(zhàn)略為導(dǎo)向 B、以適用可行為準(zhǔn)則 C、以人為本 D、以效果為本 E、以激勵為手段
A、確定培訓(xùn)需求 B、設(shè)計和策劃培訓(xùn) C、組織和實施培訓(xùn) D、評價和考核培訓(xùn)結(jié)果 E、培訓(xùn)監(jiān)視
A.一致性 B.預(yù)防性原則 C.協(xié)作性原則 D.可操作性 E.全程控制、全員參與的原則
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