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多項選擇題

員工自身的素質是成功實施員工參與管理的關鍵，員工參與管理的效果取決于員工的（）

A.知識
B.能力
C.偏好
D.興趣

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多項選擇題

勞資合作是指所有為提升勞資雙方的期望而采取的協(xié)商或參與決策的模式，是工會與管理方尋求實現(xiàn)共同利益的一種方式。其特征包括（）

A.企業(yè)組織經營的總體責任由勞資雙方共同承擔
B.勞資合作須借助員工參與才能實現(xiàn)
C.勞資雙方將對抗的性對力量轉化為組織的總力量
D.勞資合作成果應公平分享

單項選擇題

新古典經濟學家認為，工會通過優(yōu)化組合工資水平與就業(yè)人數(shù)，實現(xiàn)效用最大化，會產生伴隨失業(yè)效應。其原因在于（）

A.高人力成本將促使雇主裁員
B.管理方將采用資本密集型技術
C.使用更多的機器設備替代勞動
D.以上都是

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