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      多項選擇題

      統(tǒng)計企業(yè)人力資源數(shù)量時,下列人員應該在統(tǒng)計范圍之內(nèi)的有()。

      A、因故未出勤但工資由本單位支付的人員
      B、不在編制內(nèi)但工資由本單位支付的人員
      C、勞動計劃外使用的,工資不由本單位支付的人員
      D、臨時派到外單位工作其工資由本單位發(fā)放的人員
      E、臨時派到國外工作或試用期間的有本單位發(fā)放工資人員

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      • 多項選擇題

        企業(yè)人力資源管理統(tǒng)計指標體系包括()。

        A、企業(yè)人力資源與配置統(tǒng)計
        B、企業(yè)人力資源素質(zhì)統(tǒng)計
        C、企業(yè)人力資源的生活日分配統(tǒng)計
        D、勞動保護與勞動環(huán)境統(tǒng)計
        E、企業(yè)人力資源質(zhì)量統(tǒng)計

      • 單項選擇題

        分析研究企業(yè)人力資源現(xiàn)象的發(fā)展變化過程,從而認識它們的發(fā)展趨勢,并對未來加以預測的一種重要的統(tǒng)計方法,稱為()。

        A、對比分析法
        B、分組分析法
        C、動態(tài)分析法
        D、預測分析法

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