問答題

【簡答題】領導有效性評價的理論依據(jù)是什么？

答案：（1）權變理論是領導有效性評價的核心
（2）從領導的素質理論出發(fā)，對領導的能力、個性特征和基本素質進行評價

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【簡答題】社會交換論的主要論點是什么？

答案：

人們之間的相互作用取決于報酬及相應的成本，人們尋求報酬大于成本的行為關系，回避成本大于報酬的行為關系。

【簡答題】影響合作的因素有哪些？

答案：

動機、威脅、信息溝通、個性特征、組織文化。