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【簡答題】運用弗德曼的組織社會化三階段模型,描述在員工進(jìn)入組織后是怎樣進(jìn)行社會化的。
答案:
(1)預(yù)期的社會化階段;
(2)磨合階段;
(3)調(diào)整和變化階段。
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【簡答題】比較近距離轉(zhuǎn)化與遠(yuǎn)距離轉(zhuǎn)化的不同。
答案:
近距離轉(zhuǎn)化是指可以直接將所學(xué)內(nèi)容應(yīng)用于與培訓(xùn)環(huán)境相類似的實際工作中,基本上不需要太大的修訂和調(diào)整。
例:同因素...
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【簡答題】簡述培訓(xùn)與開發(fā)項目設(shè)計的流程。
答案:
第一,確定培訓(xùn)目標(biāo),明確培訓(xùn)的預(yù)期效果。
第二,準(zhǔn)備測試題目,確定檢驗培訓(xùn)成果的方法。
第三,制作、...
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