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答案：也稱崗位分級、崗位歸級。它是在崗位分析的基礎(chǔ)上，采用一定的科學(xué)方法，按崗位的工作性質(zhì)、特征、繁簡難易程度、工作責(zé)任大小和...

答案：通過調(diào)查者直接參與某一崗位的工作，從而細(xì)致、深入、全面地體驗、了解和分析崗位特征及崗位要求的方法。