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判斷題
組織要有不同的權(quán)力層次的責(zé)任制度。這是由分工而要求的,權(quán)力和責(zé)任是達成組織目標(biāo)的前提。()
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判斷題
組織是由人群構(gòu)成的,為了達到共同目標(biāo),通過責(zé)權(quán)分配和層次結(jié)構(gòu)所構(gòu)成的一個完整的有機體。()
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問答題
【簡答題】管理者應(yīng)如何激勵員工減輕挫折感,正確處理挫折?
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樹立正確的挫折觀。改變環(huán)境或目標(biāo)。開展心理咨詢。運用精神發(fā)泄法。
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