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【簡答題】簡述團(tuán)隊(duì)績效的評估。
答案:
由于個(gè)體績效評估、固定小時(shí)工資、個(gè)體積極性等與高績效團(tuán)隊(duì)的開發(fā)并非同步,因此,除了根據(jù)個(gè)體的貢獻(xiàn)進(jìn)行評估和獎(jiǎng)酬以外,管理...
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問答題
【簡答題】如何塑造團(tuán)隊(duì)成員?
答案:
(一)選拔。管理者通常有三種選擇;一是對他們培訓(xùn),使他們具備成為合格團(tuán)隊(duì)成員的必要技能;二是把他們轉(zhuǎn)聘到組織中沒有采用團(tuán)...
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【簡答題】簡述培養(yǎng)信任感的方法。
答案:
(1)闡明你既是在為自己的利益而工作,又是在為別人的利益而工作。
(2)成為團(tuán)隊(duì)的一員,用言行支持你的團(tuán)隊(duì)。<...
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