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SWOT分析法,即分析并確定組織自身的劣勢、優(yōu)勢,面臨的機會和威脅,將組織戰(zhàn)略與組織內(nèi)部資源、外部環(huán)境有機結(jié)合起來,是制定組織戰(zhàn)略的重要方法。
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擁有陽光心態(tài)的人,不會做不良情緒的“二傳手”,而是成為不良情緒的終結(jié)者。這樣的人可以延長積極情緒的時間,縮短消極情緒的時間,降低不良情緒的力度,減少不良情緒的次數(shù)。
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協(xié)會干部的工作作風(fēng)應(yīng)當(dāng)堅持誠懇、認真、民主和效率優(yōu)先。
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