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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】人力資源管理部門在員工申訴過(guò)程中的職能包括哪些?
答案:
人力資源管理部門在員工申訴過(guò)程中的職能包括:
1)制定員工申訴制度,規(guī)范員工申請(qǐng)流程
2)保證員工申...
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()部門是員工申訴過(guò)程中的主要參與部門,它是協(xié)調(diào)各相關(guān)部門的樞紐。
答案:
人力資源管理
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員工申訴中涉及的部門主要有()和()。
答案:
人力資源部;工會(huì)
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