A.管理培訓 B.管理實踐 C.勞動競賽 D.心理革命
A.組織高層領導的偏好 B.法律的規(guī)定 C.組織規(guī)模 D.管理寬度的限制
A.激勵力=期望值×效價 B.人是社會人 C.對一主管人員來說,最重要的需求是成就需求 D.激勵不是一種簡單的因果關系