A.減輕上級領導的工作壓力 B.增強受訓者的綜合管理能力 C.提高受訓者的業(yè)務專精能力 D.考察受訓者的高層管理能力
A.物價水平 B.政府管理部門 C.政局穩(wěn)定性 D.國家經(jīng)濟體制
A.提供比較高的薪水 B.培養(yǎng)其對企業(yè)的認同和歸屬感 C.提供很好的工作環(huán)境 D.提供很多的培訓機會