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CKO是一個全新的職位,其主要職責是制定明確的知識管理程序,促進知識創(chuàng)新。從目前看,CIO更多偏重于信息技術(shù)與經(jīng)營管理的組合管理,而CKO更多的是對知識、人員、技術(shù)與經(jīng)營的組合管理。
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知識主管的核心工作任務就是規(guī)劃及實施知識管理,將企業(yè)的知識轉(zhuǎn)變成企業(yè)的效益。
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管理信息系統(tǒng)是運用系統(tǒng)理論和方法,以電子計算機和現(xiàn)代通訊技術(shù)為信息處理手段和傳輸工具,能為企業(yè)管理決策提供信息服務 的人機系統(tǒng)。
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