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問答題
【簡答題】如何處理好資歷與能力的關(guān)系？
答案：
資歷固然重要，因?yàn)橘Y歷較長的人比資歷短的人來說，經(jīng)驗(yàn)要豐富一些，而經(jīng)驗(yàn)的多少也是形成能力的一個(gè)因素。但是，促使能力形成的...
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問答題
【簡答題】簡述人才選拔的原則是什么？
答案：
（1）察言與觀行相結(jié)合的原則
（2）考察歷史與考察現(xiàn)實(shí)相結(jié)合的原則
（3）發(fā)現(xiàn)人才的長處與認(rèn)識(shí)人才的...
（2）考察歷史與考察現(xiàn)實(shí)相結(jié)合的原則
（3）發(fā)現(xiàn)人才的長處與認(rèn)識(shí)人才的...
問答題
【簡答題】簡述領(lǐng)導(dǎo)者在決策實(shí)施階段的主要工作？
答案：
（1）編制實(shí)施計(jì)劃，把決策具體化。
（2）組織實(shí)施力量，保證決策方案的實(shí)現(xiàn)。
（3）落實(shí)實(shí)施責(zé)任，建...
（2）組織實(shí)施力量，保證決策方案的實(shí)現(xiàn)。
（3）落實(shí)實(shí)施責(zé)任，建...
