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判斷題

績效管理是一個完整的管理系統(tǒng)，它著眼于員工未來績效的改善；或?qū)ⅰ翱冃Ч芾怼备臑椤翱冃Э荚u”。

答案：正確

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福利能夠留住、吸引和激勵員工。

答案：錯誤

工作分析有利于公共部門人員的有效配置。

答案：正確

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