問答題

【簡(jiǎn)答題】用人單位錄取通知書有法律效力嗎?

答案: 企業(yè)通過公開招聘經(jīng)過篩選和面試后,發(fā)出的錄用通知具有合同法上的要約法律效力,只要被錄用人通知同意或者持有錄用通知到企業(yè)要...
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【簡(jiǎn)答題】發(fā)放工資應(yīng)當(dāng)注意什么?

答案: 發(fā)放工資注意發(fā)放日,發(fā)放工資的最小單位(足額要求),發(fā)放工資時(shí)制作清單和考勤記錄確認(rèn)。
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【簡(jiǎn)答題】單位拖欠工資,員工是否可以隨時(shí)辭職?

答案: 用人單位拖欠員工工資,員工隨時(shí)可以解除勞動(dòng)合同,無需用人單位的同意,只需要提前告知即可。
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