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實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的員工,在綜合計(jì)算工時(shí)周期內(nèi),員工實(shí)際工作時(shí)間達(dá)到規(guī)定工作時(shí)間后,員工所在單位安排員工工作的,原則上應(yīng)在年度內(nèi)安排該員工同等的時(shí)間補(bǔ)休,確實(shí)無(wú)法安排補(bǔ)休的,按照不低于員工本人正常工作時(shí)間崗位工資的()支付員工延長(zhǎng)工作時(shí)間(加班)工資。
A.1
B.1.5
C.2
D.3
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單項(xiàng)選擇題
實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的員工,由于工作需要,經(jīng)單位安排員工在休息日工作的,原則上應(yīng)安排員工補(bǔ)休,確實(shí)無(wú)法安排員工補(bǔ)休的,應(yīng)當(dāng)按照不低于員工本人正常工作時(shí)間崗位工資的()支付。
A.1
B.1.5
C.2
D.3
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單項(xiàng)選擇題
南網(wǎng)公司及公司聘任的各級(jí)技術(shù)、技能專(zhuān)家,聘任期滿(mǎn)未被續(xù)聘的執(zhí)行崗級(jí)、薪級(jí)按()崗級(jí)、薪級(jí)執(zhí)行。
A.聘任前
B.聘任后
C.聘任中
D.重新上崗
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