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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】勞動(dòng)合同期滿，雙方不續(xù)簽勞動(dòng)合同的，用人單位是否要向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金？
答案：
依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第46條規(guī)定，勞動(dòng)合同期滿，除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形...
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】在什么情況下用人單位不能解除勞動(dòng)合同？
答案：
依據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不得依照《勞動(dòng)合同法》第40條、第41條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同：
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】在什么情況下用人單位可以裁員？
答案：
依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第41條的規(guī)定，有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的...
