1.觀點利益的一致性。 2.個性心理特征、興趣愛好的一致性。 3.經(jīng)歷、背景、緣、地理等因素的相似性。
1、心理挑戰(zhàn)性的工作。 2、公平的報酬。 3、支持性的工作環(huán)境。 4、融洽的同事關(guān)系。 5、人格與工作的匹配。