A.信度 B.效度 C.數(shù)量 D.質(zhì)量
A.面試是對面試考官素質(zhì)依賴性較強(qiáng)的測評方式 B.面試成功與否將取決于被試者是否與面試官有相同或類似的性格或愛好 C.面試成功與否完全取決于面試考官的個(gè)人素質(zhì) D.以上全不正確
A.考核性 B.診斷性 C.開發(fā)性 D.選拔性
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