問答題

【簡答題】績效反饋面談的意義是什么？

答案：有助于正確評估員工的績效；有助于探討績效未合格的原因所在并制定績效改進計劃；有利于管理者向被管理者傳遞組織的期望；有助于...

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績效（反饋）面談

答案：是指績效結果反饋者與被考評人之間共同針對績效評估結果所做的檢視與討論。

【簡答題】簡述績效反饋的步驟。

答案：制定績效面談計劃；做好績效面談準備；被考評人述職；考核人對被考核人預評估；考核責任人與被考核人雙向溝通；有分歧，提請仲裁...