A.明確責任 B.樹立整合意識 C.部門合署辦公 D.直接責任部門對目標的文成負全部責任
A.資源配置及激勵機制 B.新目標設(shè)定 C.目標的設(shè)定和分解 D.執(zhí)行、評估與調(diào)整
A.增加管理部門的職級,組織的各種事務(wù)需逐級上報 B.一些必須的程序,辦事人員要一次性交代清楚 C.管理部門不要為管理而管理成為“生事”部門,不斷地制造越來越復雜的表格 D.盡量扁平化,減少中間環(huán)節(jié)