多項選擇題

績效反饋面談的內(nèi)容應(yīng)該圍繞員工上一個績效周期工作而開展，包括：（）。

A.工作業(yè)績
B.行為表現(xiàn)
C.改進措施
D.新的目標

題目列表

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問答題

【簡答題】績效反饋面談的意義是什么？
答案： 有助于正確評估員工的績效；有助于探討績效未合格的原因所在并制定績效改進計劃；有利于管理者向被管理者傳遞組織的期望；有助于...
名詞解釋

績效（反饋）面談
答案： 是指績效結(jié)果反饋者與被考評人之間共同針對績效評估結(jié)果所做的檢視與討論。
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