工會(huì)系統(tǒng)考試工會(huì)系統(tǒng)考試綜合練習(xí)章節(jié)練習(xí)(2019.12.01)

單項(xiàng)選擇題
加強(qiáng)（）陣地建設(shè)，因地制宜，開展形式多樣、豐富多彩的文體活動(dòng)，滿足職工的精神文化需求，是工會(huì)組織建設(shè)的重要任務(wù)之一。
A.工會(huì)小組
B.女工小組
C.職工小家
D.黨支部
單項(xiàng)選擇題
蘭州石化公司宗旨：（）。
A.奉獻(xiàn)能源，創(chuàng)造和諧
B.誠(chéng)實(shí)守信，精益求精
C.誠(chéng)實(shí)守信，精誠(chéng)合作
D.質(zhì)量至上，以人為本
判斷題
公司幫扶救助工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度對(duì)特低收入困難人員變化情況進(jìn)行審核、確認(rèn)。
答案：正確
問答題
勞動(dòng)合同文本由誰保管？
答案：勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。
單項(xiàng)選擇題
各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)堅(jiān)持把工作重點(diǎn)放到基層，全心全意為基層，為職工服務(wù)，增強(qiáng)基層工會(huì)的活力，把工會(huì)建設(shè)成為（）。
A.“職工之家”
B.“會(huì)員之家”
C.“職工會(huì)員之家”
D.“員工之家”
問答題
《企業(yè)工會(huì)工作條例》對(duì)企業(yè)集團(tuán)公司工會(huì)的分公司、子公司工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)歸屬關(guān)系是怎樣規(guī)定的？
答案：按照屬地管理原則，企業(yè)集團(tuán)公司工會(huì)所在地的分公司、子公司工會(huì)由集團(tuán)公司工會(huì)直接領(lǐng)導(dǎo)，集團(tuán)公司所在地以外的分公司、子公司工...
單項(xiàng)選擇題
現(xiàn)金出納帳和銀行存款帳保管期限為（）。
A.15年
B.10年
C.永久
D.25年
單項(xiàng)選擇題
加強(qiáng)基層女職工委員會(huì)的組織建設(shè)，是做好女職工工作的（）。
A.組織保證
B.政治保證
C.必要條件
單項(xiàng)選擇題
公司有毒有害崗位員工在流動(dòng)性較強(qiáng)的崗位，員工當(dāng)年累計(jì)工作九個(gè)月及以上者，若存在享受兩種及以上不同等級(jí)保健津貼的，且每種保健津貼享受時(shí)間都達(dá)不到9個(gè)月的，以其所享受（）保健津貼的崗位，執(zhí)行有毒有害崗位療休養(yǎng)待遇。
A.最低等級(jí)
B.最高等級(jí)
C.時(shí)間較長(zhǎng)崗位等級(jí)
D.現(xiàn)崗位等級(jí)
判斷題
工會(huì)職工思想政治教育工作要努力培養(yǎng)要有思想、有道德、有文化、有紀(jì)律的“四有”職工隊(duì)伍。
答案：錯(cuò)誤

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工會(huì)系統(tǒng)考試工會(huì)系統(tǒng)考試綜合練習(xí)章節(jié)練習(xí)(2019.12.01)

加強(qiáng)（）陣地建設(shè)，因地制宜，開展形式多樣、豐富多彩的文體活動(dòng)，滿足職工的精神文化需求，是工會(huì)組織建設(shè)的重要任務(wù)之一。

蘭州石化公司宗旨：（）。

公司幫扶救助工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度對(duì)特低收入困難人員變化情況進(jìn)行審核、確認(rèn)。

勞動(dòng)合同文本由誰保管？

各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)堅(jiān)持把工作重點(diǎn)放到基層，全心全意為基層，為職工服務(wù)，增強(qiáng)基層工會(huì)的活力，把工會(huì)建設(shè)成為（）。

《企業(yè)工會(huì)工作條例》對(duì)企業(yè)集團(tuán)公司工會(huì)的分公司、子公司工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)歸屬關(guān)系是怎樣規(guī)定的？

現(xiàn)金出納帳和銀行存款帳保管期限為（）。

加強(qiáng)基層女職工委員會(huì)的組織建設(shè)，是做好女職工工作的（）。

工會(huì)職工思想政治教育工作要努力培養(yǎng)要有思想、有道德、有文化、有紀(jì)律的“四有”職工隊(duì)伍。

工會(huì)系統(tǒng)考試工會(huì)系統(tǒng)考試綜合練習(xí)章節(jié)練習(xí)(2019.12.01)

加強(qiáng)（）陣地建設(shè)，因地制宜，開展形式多樣、豐富多彩的文體活動(dòng)，滿足職工的精神文化需求，是工會(huì)組織建設(shè)的重要任務(wù)之一。

蘭州石化公司宗旨：（）。

公司幫扶救助工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度對(duì)特低收入困難人員變化情況進(jìn)行審核、確認(rèn)。

勞動(dòng)合同文本由誰保管？

各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)堅(jiān)持把工作重點(diǎn)放到基層，全心全意為基層，為職工服務(wù)，增強(qiáng)基層工會(huì)的活力，把工會(huì)建設(shè)成為（）。

《企業(yè)工會(huì)工作條例》對(duì)企業(yè)集團(tuán)公司工會(huì)的分公司、子公司工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)歸屬關(guān)系是怎樣規(guī)定的？

現(xiàn)金出納帳和銀行存款帳保管期限為（）。

加強(qiáng)基層女職工委員會(huì)的組織建設(shè)，是做好女職工工作的（）。

工會(huì)職工思想政治教育工作要努力培養(yǎng)要有思想、有道德、有文化、有紀(jì)律的“四有”職工隊(duì)伍。

加強(qiáng)（）陣地建設(shè)，因地制宜，開展形式多樣、豐富多彩的文體活動(dòng)，滿足職工的精神文化需求，是工會(huì)組織建設(shè)的重要任務(wù)之一。

蘭州石化公司宗旨：（）。

公司幫扶救助工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度對(duì)特低收入困難人員變化情況進(jìn)行審核、確認(rèn)。

勞動(dòng)合同文本由誰保管？

各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)堅(jiān)持把工作重點(diǎn)放到基層，全心全意為基層，為職工服務(wù)，增強(qiáng)基層工會(huì)的活力，把工會(huì)建設(shè)成為（）。

《企業(yè)工會(huì)工作條例》對(duì)企業(yè)集團(tuán)公司工會(huì)的分公司、子公司工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)歸屬關(guān)系是怎樣規(guī)定的？

現(xiàn)金出納帳和銀行存款帳保管期限為（）。

加強(qiáng)基層女職工委員會(huì)的組織建設(shè)，是做好女職工工作的（）。

工會(huì)職工思想政治教育工作要努力培養(yǎng)要有思想、有道德、有文化、有紀(jì)律的“四有”職工隊(duì)伍。