工資理論與工資管理章節(jié)練習(2019.04.23)
來源：考試資料網(wǎng)1.名詞解釋工資指導線
參考答案：
可以認為是政府調(diào)控企業(yè)工資總量、調(diào)節(jié)工資分配關(guān)系、規(guī)劃工資水平增長、指導企業(yè)工資分配所采用的一種制度。
2.名詞解釋計時工資制
4.名詞解釋年資型工資制
5.名詞解釋記件工資
參考答案：是按照工人生產(chǎn)合格產(chǎn)品的數(shù)量（或作業(yè)量）和預先規(guī)定的記件單價來計算勞動報酬的一種工資形式。記件工資制由工作物等級、勞動定...
6.問答題試述計時工資的優(yōu)缺點。
參考答案：第一，計算工資的基礎(chǔ)是按照一定質(zhì)量勞動的直接的持續(xù)時間支付工資，工資數(shù)額的多少取決于職工的工資等級標準的高低和勞動時間的...
7.問答題年功序列工資的優(yōu)越性。
