A、不需要全部履行,但要按順序履行 B、不但要全部履行,而且應(yīng)當(dāng)按順序履行 C、需要全部履行,但不用按順序履行 D、既不要全部履行,也不要按順序履行
A、做“聰明”的調(diào)解者,向雙方當(dāng)事人充分宣講國家規(guī)定、當(dāng)事人權(quán)利義務(wù) B、促成當(dāng)事人之間的自主解決爭議 C、全面主導(dǎo)雙方協(xié)商 D、充分利用輿論促成當(dāng)事人達(dá)成和解
A、勞動規(guī)章制度的評估主體 B、勞動規(guī)章制度的評估對象 C、勞動規(guī)章制度的評估目標(biāo) D、勞動規(guī)章制度的評估標(biāo)準(zhǔn) E、勞動規(guī)章制度的評估方法
A.談判雙方既存在矛盾又存在共同利益 B.參與談判的雙方具備相互的信任 C.有充分的有效時(shí)間了解對方的需要、資源與抉擇 D.談判雙方在人格、地位、物質(zhì)力量等方面獲得獨(dú)立或?qū)Φ鹊牡匚?/p>
A.職業(yè)培訓(xùn) B.勞動紀(jì)律 C.社會保險(xiǎn) D.商業(yè)保險(xiǎn)