A.基層工會 B.半數(shù)職工同意的職工代表 C.法定代表人 D.法定代表人委托的下一級企業(yè)的負(fù)責(zé)人 E.首席代表
A.企業(yè)可以采取開放式的管理方式 B.嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度 C.監(jiān)督檢查人員僅限于企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo) D.從多個(gè)角度監(jiān)督檢查培訓(xùn)制度的落實(shí)情況 E.要貫穿于培訓(xùn)體系的各個(gè)環(huán)節(jié)之中
A.簡單易行 B.直接反映員工的工作內(nèi)容，結(jié)果易于觀測 C.需要加強(qiáng)企業(yè)基礎(chǔ)管理 D.適用于從事科研工作的專家 E.節(jié)省管理成本
A.實(shí)行試崗期 B.加強(qiáng)崗位培訓(xùn) C.組織考試考核 D.建立相關(guān)檔案
A.崗位分析與評價(jià)B.薪酬調(diào)查C.福利政策D.人工成本核算E.工資標(biāo)準(zhǔn)
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